1. HOME
  2. 求人一覧
  3. 求人詳細

JOB SEARCH

求人を探す

世界的に知られるグローバルブランド「ニューエラ」で店長候補を募集!

  • 外資系
  • 残業少ない
  • 女性活躍
  • ファッション感度
  • 語学を生かす
  • 退職金制度有
  • 急募
  • 留学経験歓迎
  • 正社員
応募する

応募要項

ジョブタイトル 直営店 首都圏 店長(正社員)
職種 店長
採用形態 中途
給与 年収 550万〜
勤務地 東京都, 神奈川県
仕事内容 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。

<業務内容>
売上計画作成、管理、運用
スタッフ育成、勤怠管理
商品管理(仕入、販売、在庫)
店頭管理(装飾、販促)
店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証
店頭での販売業務

<給与>
年俸制:550万円~(賞与については左記年収の0-15%別途支給)
※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。

月給458,000円~+賞与+特別手当(20,000円/月)
※残業代は全額支給いたします

<勤務地>
NEW ERA SHINJUKU
〒160-0022
東京都新宿区新宿3-37-1 Flags 3F
NEW ERA SHIBUYA
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前6-20-10 RAYARD MIYASHITA PARK South 3F
NEW ERA HARAJUKU
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前3-20-9 WAVEビル 2F
NEW ERA KAWASAKI
〒212-8576
神奈川県川崎市幸区堀川町72番地1 ラゾーナ川崎プラザ 2F
NEW ERA LALAPORT YOKOHAMA
〒224-0053
神奈川県横浜市都筑区池辺町4035番1 ららぽーと横浜3F

いずれかでの配属を想定しています。
応募条件 <資格・条件>
ストアマネージャー(店長)経験 ※百貨店展開ブランド勤務経験優遇
課題発見~解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績
顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる
店舗運営・マネジメント・人材育成経験
計数・コスト・在庫管理ができる
中長期を見据えた顧客構築

<以下のスキルがあれば尚可>
ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 (人気コーヒーチェーン・テーマパーク等)
福利厚生 弊社規定に準じる
各種社会保険完備
交通費非課税枠内全額支給
フィットネスクラブ参加費会社負担
年1回の人間ドック
禁煙サポートプログラム
確定拠出年金制度
昇給年1回、賞与年1回 (個人の実績により0~15%)
規定数内の商品貸与
社員販売制度あり
休日・休暇 <勤務時間>
勤務時間 9時30分から22時15分の間でシフト制 (勤務場所により異なる)
休憩 勤務時間により75分から90分 (昼60分、その他)
休日 週休2日制(月8~9日・曜日はシフト制)
選考プロセス エントリー情報、履歴書・職務経歴書による書類選考

1次選考(本社にて面接)

最終選考(本社にて面接)

内 定
担当者コメント ニューエラでは、より強いチームになるための仲間を募集しております!
是非、ニューエラのリテールビジネスについてご覧ください。

https://nestbowl.com/journal/13935
応募する

INTERVIEW

インタビュー

会社概要

会社名 ニューエラジャパン合同会社
設立 2004年
代表者名 リーブズマシュー
事業内容 ヘッドウェア、アパレルなどの製造販売
所在地 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2-1-1